Un equipo de familias, educadores y docentes que apuesta por un futuro mejor
El equipo pedagógico
Acompañamos los procesos de aprendizaje de niños y niñas para garantizar que se respeten sus propios ritmos.
La autorregulación y autonomía son clave para facilitar un aprendizaje más vivencial y propio en cualquier ámbito y competencia.
Todo el equipo somos responsables de la creación y aplicación del proyecto pedagógico y educativo, colaborando con las familias para evolucionarlo en base a las necesidades detectadas, manteniendo siempre nuestra filosofía fundacional: una Educación Viva, respetuosa y transformadora.
Las Familias
Las familias somos un pilar fundamental para el desarrollo del proyecto, ya que participamos activamente en la gestión de la escuela y en la propuesta pedagógica, ofreciendo nuestro apoyo y saberes en distintos ámbitos.
Este trabajo se coordina con el equipo directivo y pedagógico para aunar esfuerzos y ofrecer así el máximo valor a la escuela.
Esto crea un entorno de colaboración que da cohesión al proyecto, fortaleciendo el espíritu de comunidad.
Ambiente internacional y multicultural
La Escuela está formada por unas 90 familias procedentes no sólo de Cataluña y el resto de España, sino también de países de todo el mundo.
Nos une una manera de entender la Educación y una mentalidad abierta hacia el mundo, fomentando el intercambio cultural en todos los sentidos.
Este entorno abierto y acogedor facilita la integración de familias, niños y niñas, permitiéndoles conocer mejor la lengua y cultura catalanas. A su vez, las familias autóctonas se enriquecen de esta multiculturalidad.
Una escuela
100% gestionada
por nosotros
La Cooperativa
Espai Obert La Serra Cooperativa Catalana Limitada
Somos una Cooperativa integral de Enseñanza de consumidores, de trabajo asociado y sin ánimo de lucro, creada en 2013.
Nuestro principal objetivo es gestionar y administrar la escuela, proporcionando los medios necesarios para poder desarrollar la tarea docente y educativa, y velando por el cumplimiento de nuestro ideario pedagógico.
También ofrecemos servicios y actividades del ámbito sociocultural, educativo y ocio, ayudando a niños/niñas y sus familias a desarrollar su plenitud personal.
La formación de educadores y educadoras, así como proporcionar y publicar información que fomenten una mayor sensibilización social sobre la Educación Viva y respetuosa, son también nuestros objetivos.
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Escuela de Primaria (9h a 14h).
Escuelita (9h a 14h).
Espacio Mediodía (14h a 16:30h).
Actividades extraescolares.
Cursos de formación, talleres y charlas.
Alquiler de espacios en periodos no lectivos.
Cómo funcionamos
Modelo organizativo
Nos organizamos en torno a un sistema de trabajo no remunerado o Trabajo Colaborativo.
Se trata de trabajo necesario para la escuela que los socios consumidores hacemos periódicamente a cambio de una cuota más accesible.
Para gestionar eficientemente este trabajo, nos organizamos alrededor de diversas comisiones:
Familias
Servicios
Informática
Pedagógica
Economía
Espacios
Comunicación
Consejo Rector
Tipos de cuota
Cuota con Trabajo Colaborativo
Cuota más accesible para las familias que realiza un número de horas de Trabajo Colaborativo al año, con el objetivo de llevar a cabo tareas de mantenimiento y evolución de la Escuela.
Cuota sin Trabajo Colaborativo
Alternativamente las familias pueden, en vez de realizar las horas de Trabajo Colaborativo, pagar el equivalente en dinero al número de horas anuales.Los ingresos resultantes se destinan íntegramente a la contratación de servicios y recursos para la escuela.
Órganos de gobierno
Asamblea General
Órgano supremo de expresión de la voluntad de los socios, formada por Socios Consumidores y Socios Trabajadores.
Elige a los miembros del Consejo Rector y ratifica al director/a.
Convocada una vez al año por el Consejo Rector, aunque pueden realizarse de manera extraordinaria (1 ó 2 al año).
Funciones principales:
Examinar la gestión efectuada por el Consell Rector.
Aprobar, si procede, las cuentas y balances.
Acordar la distribución de excedentes y posibles pérdidas, y decidir sobre los planes de gestión en ejercicios sucesivos.
Consell Rector
Órgano de administración y representación de la Cooperativa.
Formado íntegramente por socios de la Cooperativa.
Con las aportaciones del Equipo Directivo, define las tareas necesarias para el funcionamiento de la escuela, no contratadas, delegándolas a las comisiones correspondientes.
Puede tener de 3 a 7 miembros y debe tener los cargos de:
Presidente
Secretario
Vocal
